Trở lại đất mỏ Mạo Khê (tỉnh Quảng Ninh) nhân kỷ niệm 100 năm ngày sinh cố Tổng Bí thư Nguyễn Văn Cừ, thăm lại những địa danh: Khu Dân Chủ, Chùa Non Đông… để thêm một lần được nghe kể lại, được hiểu và càng thêm bội phần cảm phục, kính trọng nhà lãnh đạo kiệt xuất của Đảng – Tổng Bí thư Nguyễn Văn Cừ. Cũng trên đất mỏ Mạo Khê, Công ty TNHH MTV than Mạo Khê đang tự tin hoạch định cho mình những bước phát triển tiếp theo bài bản và quy mô hơn.
Ôn cố…
Mạo Khê hôm nay, những địa danh lịch sử vẫn còn đó nhưng khác xa 82 năm về trước khi đồng chí Nguyễn Văn Cừ thực hiện “vô sản hoá” công nhân vùng mỏ.
Dưới sự chỉ đạo trực tiếp của đồng chí Nguyễn Văn Cừ, phong trào cách mạng ở Mạo Khê từng bước được củng cố và phát triển vững chắc, gây được tiếng vang trong quần chúng nhân dân.
Ngay sau khi Đảng Cộng sản Việt Nam được thành lập (3/2/1930), cuối tháng 2 năm 1930, được sự chỉ đạo của Trung ương, trực tiếp là đồng chí Nguyễn Đức Cảnh, Nguyễn Văn Cừ và một số cán bộ cốt cán Mạo Khê đã tổ chức thành lập chi bộ. Dù trong hoàn cảnh hoạt động bí mật, hết sức khó khăn song qua tiếp xúc với công nhân và nông dân, đồng chí Nguyễn Văn Cừ còn nắm được tình hình hoạt động của tổ chức Việt Nam Quốc dân Đảng. Tuy ảnh hưởng của nó chưa nhiều nhưng đồng chí Nguyễn Văn Cừ chỉ đạo Chi bộ đẩy mạnh công tác giáo dục, tuyên truyền, giác ngộ quyền lợi cho bản thân công nhân nói riêng và giai cấp vô sản nói chung, qua đó tạo sự đoàn kết, thống nhất trong nội bộ Đảng, trong giai cấp công nhân, công nhân với nông dân…
Thành lập xong Chi bộ ở Mạo Khê, đồng chí Nguyễn Văn Cừ được phân công nhiệm vụ mới. Trong vai trò phái viên của Đảng tại vùng mỏ, hầu như tất cả các mỏ than đều in dấu chân nhà lãnh đạo. Từ cuối tháng 2 đến tháng 4/1930, các Chi bộ Đảng ở mỏ Vàng Danh, Uông Bí, Hòn Gai, Cẩm Phả, Cửa Ông lần lượt ra đời. Dưới sự lãnh đạo của các Chi bộ Đảng, phong trào đấu tranh của công nhân mỏ bước vào thời kỳ mới, sôi nổi, rộng khắp với nhiều hình thức phong phú, hoà nhịp với cao trào cách mạng của cả nước.
Tuy bận nhiều công việc nhưng đồng chí Nguyễn Văn Cừ vẫn dành nhiều thời gian chỉ đạo các hoạt động của Chi bộ Mạo Khê và trực tiếp viết báo, duyệt tin bài cho tờ báo Than do Chi bộ Mạo Khê xuất bản. Báo Than tuy khổ nhỏ, in thủ công nhưng được công nhân truyền tay nhau đọc các bài báo vạch trần thủ đoạn đàn áp, bóc lột của chủ mỏ, nỗi khổ cực hàng ngày của công nhân, qua đó có tác dụng tuyên truyền giáo dục, tập hợp quần chúng.
Ngày 15/2/1931, trên đường đi công tác từ Cẩm Phả về Hòn Gai, đồng chí Nguyễn Văn Cừ bị sa vào tay địch. Thời gian hoạt động tại Mạo Khê tuy không dài nhưng những đóng góp của đồng chí Nguyễn Văn Cừ có tính quyết định đến sự phát triển của phong trào công nhân mỏ Mạo Khê nói riêng và phong trào cách mạng vùng mỏ nói chung.
… Tri tân
Đến thời điểm hiện tại, Công ty Than Mạo Khê là một trong những công ty sản xuất – kinh doanh khá suôn sẻ trong Tập đoàn. Theo dự kiến, đơn vị sẽ hoàn thành các mục tiêu theo kế hoạch Vinacomin giao (sản lượng 1.900.000 tấn than nguyên khai, đào lò 27,889 mét và tiêu thụ 1.558.000 tấn). Với mức lương bình quân dự kiến cả năm là 8,6 triệu đồng/người/tháng, Than Mạo Khê hiện đứng trong top những doanh nghiệp có mức thu nhập cao của Vinacomin. Mặc dù tình hình tiêu thụ than khá khó khăn, nhưng sản phẩm của Mạo Khê vẫn cung cấp đều cho Nhà máy Nhiệt điện Phả Lại và một số khách hàng trong nước. Đặc biệt loại than 6b của Công ty được Trung Quốc nhập khẩu nhiều để sử dụng cho các nhà máy nhiệt điện.
Theo Phó Giám đốc Vũ Anh Tuấn, thành công lớn nhất của Than Mạo Khê trong 2 năm qua là có những bước cải thiện mạnh mẽ điều kiện làm việc thông qua việc đầu tư hàng trăm tỷ đồng cho đổi mới công nghệ. Điều này càng đặc biệt ý nghĩa với Mạo Khê – một trong những mỏ hội tụ nhiều yếu tố khó khăn như bục nước, nổ khí, áp lực mỏ… Hiện nay, tiết diện hầm lò ở Mạo Khê đã được mở rộng, bảo đảm sự thông thoáng, an toàn. Cùng với đó, Mạo Khê còn tích cực đầu tư thiết bị khoan xúc, đẩy mạnh tốc độ đào lò, thiết bị khoan thăm dò…, chuẩn bị tích cực cho sản xuất những năm sau.
Nhận định rõ được những thách thức và xác định phải có bước đột phá trong hoạt động sản xuất – kinh doanh để có bước tăng trưởng bền vững, trong những năm gần đây, Than Mạo Khê đã coi đầu tư xây dựng cơ bản là một trong những điểm nhấn trọng tâm. Dự án đầu tư hệ thống dây chuyền tuyển khí đã hoàn thành và đưa vào vận hành từ tháng 8/2011, đảm bảo mục tiêu đưa cơ giới hóa vào công nghệ sàng tuyển để nâng cao chất lượng than cám phẩm cấp thấp, đáp ứng yêu cầu của thị trường, giảm thiểu ô nhiễm môi trường trong khu vực và phù hợp quy hoạch mặt bằng sân công nghiệp. Dự án đầu tư tuyến băng tải than từ xưởng Sàng 56 đến cảng Bến Cân bắt đầu chạy thử có tải hệ thống ngày 9/9/2011. Quá trình chạy thử cũng có một vài sự cố, đã được khắc phục vào ngày 18/4/2012. Đặc biệt là Dự án hệ thống cấp than cho Nhà máy nhiệt điện Mạo Khê được khánh thành vào ngày 11/11 vừa qua – Dự án ghi dấu sự thành công của Vinacomin trong việc kêu gọi xã hội hóa.
Bên cạnh đó, việc quan tâm chăm lo đời sống cho CBCNV cũng được xem là công tác trọng tâm của Công ty. Ngoài việc đảm bảo việc làm với thu nhập ổn định, Công ty còn chú trọng đầu tư hợp lý các công trình văn hóa thể thao, tạo cho người lao động có điều kiện vui chơi giải trí và giao lưu sinh hoạt định kỳ. Đây cũng chính là một động lực để CBCNV yên tâm công tác, tin tưởng vào đội ngũ lãnh đạo của Công ty.
Từ sau sự việc năm 2010, Than Mạo Khê đã siết chặt hệ thống an ninh trật tự. Tiền lương của hơn 100 nhân viên chuyên trách ở lực lượng này được nâng lên 150% so với trước đây. Hoạt động của lực lượng bảo vệ cũng được tổ chức theo vùng, khu vực đến từng cá nhân. Họ được trang bị các công cụ hỗ trợ, áo chống đạn, bảo đảm an toàn đến mức cao nhất khi phải đối mặt với tình thế bất lợi. Công ty cũng đặc biệt tăng cường công tác phối hợp với chính quyền địa phương và các ngành chức năng trong quản lý tài nguyên và lãnh thổ, xử lý kiên quyết, triệt để một số trường hợp tiếp tục đào lò, xâm phạm tài nguyên mỏ.
Mạo Khê đang khai thác ở mức -150, nhưng trong tương lai gần sẽ phải xuống sâu hơn tới mức -400. Phương án mở diện sản xuất ở mức này theo phương thức lò đứng dự kiến sẽ khởi công vào năm 2013 với trữ lượng tài nguyên khoảng 60 triệu tấn và thời gian khai thác 30 năm. Với lực lượng lao động hùng hậu, cùng đội ngũ lãnh đạo dám nghĩ, dám làm, Than Mạo Khê đang tự tin hoạch định cho mình những bước phát triển tiếp theo bài bản và quy mô hơn.
Mạo Khê hôm nay, những địa danh lịch sử vẫn còn đó nhưng khác xa 82 năm về trước khi đồng chí Nguyễn Văn Cừ thực hiện “vô sản hoá” công nhân vùng mỏ.
Dưới sự chỉ đạo trực tiếp của đồng chí Nguyễn Văn Cừ, phong trào cách mạng ở Mạo Khê từng bước được củng cố và phát triển vững chắc, gây được tiếng vang trong quần chúng nhân dân.
Ngay sau khi Đảng Cộng sản Việt Nam được thành lập (3/2/1930), cuối tháng 2 năm 1930, được sự chỉ đạo của Trung ương, trực tiếp là đồng chí Nguyễn Đức Cảnh, Nguyễn Văn Cừ và một số cán bộ cốt cán Mạo Khê đã tổ chức thành lập chi bộ. Dù trong hoàn cảnh hoạt động bí mật, hết sức khó khăn song qua tiếp xúc với công nhân và nông dân, đồng chí Nguyễn Văn Cừ còn nắm được tình hình hoạt động của tổ chức Việt Nam Quốc dân Đảng. Tuy ảnh hưởng của nó chưa nhiều nhưng đồng chí Nguyễn Văn Cừ chỉ đạo Chi bộ đẩy mạnh công tác giáo dục, tuyên truyền, giác ngộ quyền lợi cho bản thân công nhân nói riêng và giai cấp vô sản nói chung, qua đó tạo sự đoàn kết, thống nhất trong nội bộ Đảng, trong giai cấp công nhân, công nhân với nông dân…
Thành lập xong Chi bộ ở Mạo Khê, đồng chí Nguyễn Văn Cừ được phân công nhiệm vụ mới. Trong vai trò phái viên của Đảng tại vùng mỏ, hầu như tất cả các mỏ than đều in dấu chân nhà lãnh đạo. Từ cuối tháng 2 đến tháng 4/1930, các Chi bộ Đảng ở mỏ Vàng Danh, Uông Bí, Hòn Gai, Cẩm Phả, Cửa Ông lần lượt ra đời. Dưới sự lãnh đạo của các Chi bộ Đảng, phong trào đấu tranh của công nhân mỏ bước vào thời kỳ mới, sôi nổi, rộng khắp với nhiều hình thức phong phú, hoà nhịp với cao trào cách mạng của cả nước.
Tuy bận nhiều công việc nhưng đồng chí Nguyễn Văn Cừ vẫn dành nhiều thời gian chỉ đạo các hoạt động của Chi bộ Mạo Khê và trực tiếp viết báo, duyệt tin bài cho tờ báo Than do Chi bộ Mạo Khê xuất bản. Báo Than tuy khổ nhỏ, in thủ công nhưng được công nhân truyền tay nhau đọc các bài báo vạch trần thủ đoạn đàn áp, bóc lột của chủ mỏ, nỗi khổ cực hàng ngày của công nhân, qua đó có tác dụng tuyên truyền giáo dục, tập hợp quần chúng.
Ngày 15/2/1931, trên đường đi công tác từ Cẩm Phả về Hòn Gai, đồng chí Nguyễn Văn Cừ bị sa vào tay địch. Thời gian hoạt động tại Mạo Khê tuy không dài nhưng những đóng góp của đồng chí Nguyễn Văn Cừ có tính quyết định đến sự phát triển của phong trào công nhân mỏ Mạo Khê nói riêng và phong trào cách mạng vùng mỏ nói chung.
… Tri tân
Đến thời điểm hiện tại, Công ty Than Mạo Khê là một trong những công ty sản xuất – kinh doanh khá suôn sẻ trong Tập đoàn. Theo dự kiến, đơn vị sẽ hoàn thành các mục tiêu theo kế hoạch Vinacomin giao (sản lượng 1.900.000 tấn than nguyên khai, đào lò 27,889 mét và tiêu thụ 1.558.000 tấn). Với mức lương bình quân dự kiến cả năm là 8,6 triệu đồng/người/tháng, Than Mạo Khê hiện đứng trong top những doanh nghiệp có mức thu nhập cao của Vinacomin. Mặc dù tình hình tiêu thụ than khá khó khăn, nhưng sản phẩm của Mạo Khê vẫn cung cấp đều cho Nhà máy Nhiệt điện Phả Lại và một số khách hàng trong nước. Đặc biệt loại than 6b của Công ty được Trung Quốc nhập khẩu nhiều để sử dụng cho các nhà máy nhiệt điện.
Theo Phó Giám đốc Vũ Anh Tuấn, thành công lớn nhất của Than Mạo Khê trong 2 năm qua là có những bước cải thiện mạnh mẽ điều kiện làm việc thông qua việc đầu tư hàng trăm tỷ đồng cho đổi mới công nghệ. Điều này càng đặc biệt ý nghĩa với Mạo Khê – một trong những mỏ hội tụ nhiều yếu tố khó khăn như bục nước, nổ khí, áp lực mỏ… Hiện nay, tiết diện hầm lò ở Mạo Khê đã được mở rộng, bảo đảm sự thông thoáng, an toàn. Cùng với đó, Mạo Khê còn tích cực đầu tư thiết bị khoan xúc, đẩy mạnh tốc độ đào lò, thiết bị khoan thăm dò…, chuẩn bị tích cực cho sản xuất những năm sau.
Nhận định rõ được những thách thức và xác định phải có bước đột phá trong hoạt động sản xuất – kinh doanh để có bước tăng trưởng bền vững, trong những năm gần đây, Than Mạo Khê đã coi đầu tư xây dựng cơ bản là một trong những điểm nhấn trọng tâm. Dự án đầu tư hệ thống dây chuyền tuyển khí đã hoàn thành và đưa vào vận hành từ tháng 8/2011, đảm bảo mục tiêu đưa cơ giới hóa vào công nghệ sàng tuyển để nâng cao chất lượng than cám phẩm cấp thấp, đáp ứng yêu cầu của thị trường, giảm thiểu ô nhiễm môi trường trong khu vực và phù hợp quy hoạch mặt bằng sân công nghiệp. Dự án đầu tư tuyến băng tải than từ xưởng Sàng 56 đến cảng Bến Cân bắt đầu chạy thử có tải hệ thống ngày 9/9/2011. Quá trình chạy thử cũng có một vài sự cố, đã được khắc phục vào ngày 18/4/2012. Đặc biệt là Dự án hệ thống cấp than cho Nhà máy nhiệt điện Mạo Khê được khánh thành vào ngày 11/11 vừa qua – Dự án ghi dấu sự thành công của Vinacomin trong việc kêu gọi xã hội hóa.
Bên cạnh đó, việc quan tâm chăm lo đời sống cho CBCNV cũng được xem là công tác trọng tâm của Công ty. Ngoài việc đảm bảo việc làm với thu nhập ổn định, Công ty còn chú trọng đầu tư hợp lý các công trình văn hóa thể thao, tạo cho người lao động có điều kiện vui chơi giải trí và giao lưu sinh hoạt định kỳ. Đây cũng chính là một động lực để CBCNV yên tâm công tác, tin tưởng vào đội ngũ lãnh đạo của Công ty.
Từ sau sự việc năm 2010, Than Mạo Khê đã siết chặt hệ thống an ninh trật tự. Tiền lương của hơn 100 nhân viên chuyên trách ở lực lượng này được nâng lên 150% so với trước đây. Hoạt động của lực lượng bảo vệ cũng được tổ chức theo vùng, khu vực đến từng cá nhân. Họ được trang bị các công cụ hỗ trợ, áo chống đạn, bảo đảm an toàn đến mức cao nhất khi phải đối mặt với tình thế bất lợi. Công ty cũng đặc biệt tăng cường công tác phối hợp với chính quyền địa phương và các ngành chức năng trong quản lý tài nguyên và lãnh thổ, xử lý kiên quyết, triệt để một số trường hợp tiếp tục đào lò, xâm phạm tài nguyên mỏ.
Mạo Khê đang khai thác ở mức -150, nhưng trong tương lai gần sẽ phải xuống sâu hơn tới mức -400. Phương án mở diện sản xuất ở mức này theo phương thức lò đứng dự kiến sẽ khởi công vào năm 2013 với trữ lượng tài nguyên khoảng 60 triệu tấn và thời gian khai thác 30 năm. Với lực lượng lao động hùng hậu, cùng đội ngũ lãnh đạo dám nghĩ, dám làm, Than Mạo Khê đang tự tin hoạch định cho mình những bước phát triển tiếp theo bài bản và quy mô hơn.
(Bài viết sử dụng một số tư liệu từ internet)
[odex-source url=”https://www.vinacomin.vn/tap-chi-than-khoang-san/dat-mo-mao-khe-noi-khoi-nguon-phong-trao-vo-san-hoa-3696.htm” button=”Theo vinacomin”]
