Tôi gặp Nguyễn Bá Tản trong một buổi chiều tháng 7, khi anh đang hoàn thành nốt những công việc cuối ca tại Phân xưởng Kho bến 1 – Công ty Tuyển than Cửa Ông. Thoạt nhìn anh với khuôn mặt có những nét thô đặc trưng của dân tuyển khoáng, nhiều người sẽ nghĩ rằng anh là người rất khó gần. Vậy mà ngược lại, Phó Quản đốc của Phân xưởng Kho bến 1 này lại vô cùng cởi mở, thân thiện.
Sinh ra ở quê lúa Thái Bình, nhưng anh đã sớm rời quê hương đến Vùng mỏ Quảng Ninh lập thân, lập nghiệp. Năm 1979, anh theo học lớp Trung cấp kỹ thuật mỏ ở Mạo Khê. Năm 1990, anh về công tác ở Cửa Ông và lập gia đình tại đây. Từ năm 1995, anh giữ chức vụ Phó Quản đốc tổng kho than kiêm Chủ tịch Công đoàn Phân xưởng Kho bến 1 cho tới nay. Suốt 21 năm, bên cạnh công việc chính là điều phối các ca sản xuất tại kho bến, đón than từ các nhà máy tuyển, bốc rót than tiêu thụ, than chuyển vùng tại vùng cảng chính và tiêu thụ than bùn cảng lẻ, anh còn phụ trách công tác môi trường, chăm sóc vườn hoa cây cảnh, vệ sinh môi trường trên toàn bộ mặt bằng phân xưởng, tạo cảnh quan xanh – sạch – đẹp.
Trong quá trình công tác, Kỹ sư tuyển khoáng Nguyễn Bá Tản đã không ngừng trau dồi trình độ lý luận, tìm hiểu nghiên cứu và mạnh dạn áp dụng các sáng kiến cải tiến hợp lý hóa sản xuất, mang lại hiệu quả kinh tế cao cho Công ty. Đáng chú ý có sáng kiến “Cải tiến, gia công mới ty phanh điện từ” năm 2014. Qua quá trình vận hành hệ thống cầu trục tại kho, anh Tản đã nhận ra tại các phanh điện từ trên cầu trục có hiện tượng chảy dầu nhớt, nhất là các phanh nâng – hạ, đóng – mở cầu trục PT7T. Phần miệng phớt làm kín dầu và khoảng nâng lên – hạ xuống đã bị mòn nhiều, gây chảy dầu ra sàn ca bin và các chân cầu tại vị trí lắp phanh. Bản chất sáng kiến này là gia công và thay thế ty đẩy phanh có đường kính lớn hơn kích thước ban đầu, làm tăng độ khít tại miệng phớt, ngăn chặn hiện tượng chảy dầu. Sáng kiến không chỉ đảm bảo cấu tạo ban đầu của ty phanh, lắp đặt đơn giản, mà còn giúp Công ty tiết kiệm vật tư, tăng tuổi thọ cho phớt chắn dầu, giảm sức lao động cho công nhân mà vẫn đảm bảo vệ sinh môi trường. Nhờ đó, anh đã làm lợi cho Công ty đến 50 triệu đồng.
Trong vai trò Chủ tịch Công đoàn, anh cũng là một cán bộ mẫu mực, đại diện cho quyền lợi của anh em CNVC-LĐ Phân xưởng, phát động các phong trào thi đua sôi nổi, đạt nhiều thành tích tốt; từng bước đảm bảo đời sống vật chất, tinh thần cho anh chị em. Với tinh thần “Kỷ luật và Đồng tâm” của công nhân Vùng mỏ, quá trình công tác của anh đã được Tập đoàn và Công ty ghi nhận với các thành tích nổi bật như: Danh hiệu CSTĐ của Bộ Công thương 2015, Chiến sỹ thi đua cấp Tập đoàn 2015, Chiến sỹ thi đua cấp cơ sở 3 năm liền, (từ 2013 đến 2015), cùng nhiều kỷ niệm chương, bằng khen có giá trị khác. Anh còn là một trong 80 thợ mỏ tiêu biểu được tuyên dương nhân kỷ niệm 20 năm thành lập Công đoàn TKV trong tháng 6 vừa qua.
Chia tay anh, trong tôi vẫn còn đọng lại những lời đầy tâm huyết mà anh đã nói: “Trong thời điểm khó khăn hiện tại, trách nhiệm của mình là phải tích cực tuyên truyền cho anh chị em tin tưởng, thực hiện tốt chủ trương chính sách của Tập đoàn, của Đảng và Nhà nước. Chúng tôi luôn kề vai sát cánh vì mục tiêu chung của toàn Ngành. Nhất định chúng ta sẽ cùng nhau vượt qua được giai đoạn khó khăn này một cách thành công nhất”.
[odex-source url=”https://www.vinacomin.vn/tap-chi-than-khoang-san/anh-khong-kho-gan-201608221717300571.htm” button=”Theo vinacomin”]
