Kim loại màu Tuyên Quang tròn 5 tuổi –

Công ty CP Kim loại màu Tuyên Quang được thành lập tháng 7 năm 2007 với 5 đơn vị thành viên là Xí nghiệp Thiếc Bắc Lũng, Thiếc Sơn Dương, Bột kẽm Tuyên Quang, Volfam Thiện Kế và Angtimon Chiêm Hóa. Đến tháng 1 năm 2010, Kim loại màu Tuyên Quang thành lập Công ty cổ phần Đầu tư và Khoáng sản Yên Bái và đầu tư xây dựng nhà máy tuyển luyện thiếc thỏi 99,75%Sn công suất 500 tấn/năm, giai đoạn 1 là 250 tấn/năm. Nhiệm vụ chính của Công ty là khai thác, chế biến, gia công, kinh doanh xuất nhập khẩu các loại khoáng sản như khai thác quặng thiếc và chế biến thiếc thỏi 99,75%Sn, tinh quặng Volfam 65%WO3, quặng angtimon 45%Sb, Bột kẽm 90%ZnO, sản phẩm đá trắng. Từ những ngày đầu mới thành lập cho đến nay, mục tiêu xuyên suốt của Công ty là làm sao phải nâng cao hiệu quả hoạt động, tối đa hoá các khoản lợi nhuận hợp lý cho Công ty, tạo công ăn việc làm và thu nhập ổn định cho người lao động, tăng lợi tức cho cổ đông, đóng góp ngân sách cho nhà nước và không ngừng phát triển Công ty ngày càng lớn mạnh.

Trong những năm đầu mới đi vào hoạt động, CBCNV Công ty phải đối mặt với không ít thách thức, trải qua những ngày tháng gian khổ khi cơ sở vật chất nghèo nàn, điều kiện sống còn gặp nhiều khó khăn, sinh hoạt văn hoá, tinh thần, các công trình phúc lợi thiếu thốn chưa đáp ứng nhu cầu phát triển của CNCB. Đồng thời, tài nguyên sa khoáng của tất cả các mỏ thiếc, Volfam hiện Công ty đang được giao quản lý đã cạn kiệt, việc tổ chức sản xuất chỉ thực hiện theo hình thức tận thu lại tại các bãi thải cũ. Giấy phép khai thác Angtimon hết hạn từ năm 2003 nên Xí nghiệp Angtimon phải ngừng sản xuất hoàn toàn. Cùng với đó, vùng nguyên liệu quặng kẽm chưa được cấp phép nên Xí nghiệp Bột kẽm Tuyên Quang phải sản xuất cầm chừng (1/2 công suất), tài sản có giá trị gần như không có nên việc thế chấp tài sản để vay vốn của các tổ chức tín dụng không thể thực hiện được. Mặc dù là công ty cổ phần với 5 đơn vị trực thuộc nhưng trên thực tế sản xuất chỉ trông vào một hai đơn vị mà cũng chỉ là cầm chừng. Do vậy, có những thời điểm người lao động đơn vị phải nghỉ việc luân phiên, lương thấp không đủ trang trải cuộc sống, có những công nhân không bám trụ được phải nghỉ việc.

Related posts

Tái Cận Thị Sau Mổ Lasik Và Những Điều Bạn Nhất Định Phải Biết

13/02/2023

0

Cận Thị Giả Là Gì? Cận Thị Giả Có Nên Đeo Kính Không?

13/02/2023

0

Mặt khác, mặc dù mới thành lập song các xí nghiệp thành viên của Công ty đều có bề dày trong lĩnh vực khai thác khoáng sản. Hầu hết các xí nghiệp đều có trên 25 năm xây dựng và trưởng thành, xí nghiệp thiếc Sơn Dương, xí nghiệp Bột kẽm Tuyên Quang, xí nghiệp Angtimon Chiêm Hóa là các đơn vị thành lập từ những năm 60 thế kỷ trước, ngay từ buổi đầu cơ sở vật chất nghèo nàn, đời sống gặp nhiều khó khăn. Song với tinh thần tự lực, tự cường, đoàn kết, vượt khó vươn lên, tập thể cán bộ công nhân viên chức lao động đã tích cực hăng say trong lao động sản xuất, vừa sản xuất vừa củng cố cơ sở vật chất, hàng năm đều hoàn thành vượt mức kế hoạch nhà nước giao, xây dựng phát triển xí nghiệp, góp phần to lớn vào sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc trong thời kỳ kháng chiến chống Mỹ cứu nước, được Nhà nước tặng thưởng 6 Huân chương Lao động hạng Nhì, hạng Ba và nhiều bằng khen, cờ thi đua và các danh hiệu thi đua của Chính phủ, Bộ, Ngành.

Nối tiếp truyền thống, 5 năm qua tập thể CNCB Công ty CP KLM Tuyên Quang đã nỗ lực phấn đấu vượt qua khó khăn. Trong hai năm liền 2010 và 2011, Công ty đã thực hiện thắng lợi nhiệm vụ sản xuất kinh doanh mà cấp trên giao mang lại lợi nhuận cho Công ty năm 2010 trên 4,5 tỷ đồng; năm 2011 lợi nhuận sau thuế là 8,1 tỷ đồng. Thu nhập của CNCB toàn Công ty từng bước được cải thiện, từ chỗ thu nhập bình quân 3,5 triệu đồng năm 2010 đã nâng lên 5,6 triệu đồng trong năm 2011, ngoài ra Công ty còn đóng góp vượt chỉ tiêu giao nộp ngân sách cho địa phương. Từ đó giúp người lao động thêm yên tâm, gắn bó với đơn vị.

Với truyền thống xây dựng và phát triển, để vượt khó, duy trì ổn định, phát triển Kim loại màu Tuyên Quang ngày càng bền vững, chủ trương, biện pháp của lãnh đạo Công ty đã được Đại hội Đảng bộ Công ty khóa I (nhiệm kỳ 2010 – 2015) thông qua với mục tiêu tổng quát “Tiếp tục củng cố, ổn định sản xuất theo mô hình hiện có, đẩy mạnh công tác phát triển tài nguyên, phát huy hiệu quả các dự án đã đầu tư và đầu tư mở rộng để phát triển sản xuất theo hướng “An toàn – ổn định – hiệu quả – phát triển bền vững” nhằm bảo đảm việc làm, thu nhập cho người lao động; từng bước xây dựng cơ sở hạ tầng, nhà ở, công trình phúc lợi, phát huy quyền tự chủ của các xí nghiệp thành viên và xây dựng Đảng bộ trong sạch vững mạnh”. 

Để thực hiện mục tiêu chiến lược lâu dài của Công ty trong thời gian tới, Công ty đang tích cực xây dựng và đẩy nhanh tiến độ thi công dự án thăm dò mỏ thiếc gốc Ngòi Lẹm Sơn Dương, dự kiến đầu năm 2014 có nguyên liệu cung cấp cho nhà máy tuyển luyện thiếc thỏi; triển khai thăm dò quặng Von fram gốc tại Thiện Kế, xin chủ trương của tỉnh và làm các thủ tục để được thăm dò mở rộng thiếc gốc khu vực nam Kỳ Lâm; Đèo Giăng – Núi Tan, sườn Thanh Sơn, quặng Angtimon Chiêm Hóa, kẽm chì Ba Sứ -Yên Sơn và một số khoáng sản khác. Với mục tiêu công nghiệp hóa, hiện đại hóa, trong thời gian tới Công ty sẽ tích cực triển khai thực hiện cải tiến và đổi mới các dây chuyền công nghệ khai thác, tuyển khoáng hiện nay để tận thu hết tài nguyên thiếc sa khoáng, tiếp tục chuẩn bị đầu tư xây dựng xưởng khai tuyển quặng gốc Ngòi Lẹm Sơn Dương. Với các Dự án trên, Công ty tìm mọi biện pháp để có thể cung cấp đủ nguyên liệu cho nhà máy tuyển luyện thiếc thỏi hoạt động đảm bảo công suất thiết kế.

Thêm đó, công tác môi trường ngày càng đặt ra nhiều vấn đề cấp bách. Do vậy, Công ty rất quan tâm, trong hai năm đầu mới thành lập từ 2008-2010 Công ty đã tích cực tập trung khắc phục xử lý dứt điểm 2 khu mỏ nằm trong Quyết định 64 của Chính phủ về việc xử lý chất thải rắn, chất thải nguy hại tại mỏ Thiếc Sơn Dương và mỏ Angtimon Chiêm Hóa, đã được UBND tỉnh Tuyên Quang công nhận rút khỏi danh sách trên. Đồng thời Công ty còn tiến hành kiểm tra, rà soát, củng cố lại các hệ thống hồ, đập môi trường, tổ chức nạo vét, gia cố đê bao, nạo vét hệ thống rãnh nước đảm bảo an toàn môi trường trong sản xuất. Xây dựng quy chế thưởng phạt nghiêm minh các xí nghiệp hay công trường sản xuất vi phạm quy định về quản lý môi trường. Mới đây, Công ty tổ chức khánh thành tuyến đường liên xã vận chuyển tinh quặng thiếc từ mỏ thiếc Sơn Dương qua Quốc lộ 37 về nhà máy Tuyển – Luyện thiếc Bắc Lũng và ủng hộ 200.000.000đ làm đường bê tông từ đường quốc lộ 37 vào xí nghiệp Thiếc Bắc Lũng với chiều dài trên 600 mét, hoàn thành trước ngày 2 tháng 9 năm 2011. Việc công trình hoàn thành và đưa vào sử dụng có ý nghĩa quan trọng đánh dấu một bước phát triển mới của Công ty, từ nay việc vận chuyển nguyên liệu về nhà máy rất thuận lợi, đảm bảo an toàn cho người và các phương tiện tham gia giao thông trên tuyến đường, hạn chế tối đa những ảnh hưởng tác động xấu tới môi truờng, cải thiện văn hóa tinh thần cho nhân dân địa phương.

5 năm – quãng thời gian chưa dài nhưng cũng đã ghi dấu ấn của CBCNV Công ty CP Kim loại màu Tuyên Quang nỗ lực phấn đấu vì sự tồn tại và phát triển của doanh nghiệp. Tin rằng, với truyền thống đã được tạo dựng, sự quan tâm của cấp trên và quyết tâm của tập thể CNCB Công ty Kim loại màu Tuyên Quang sẽ có một tương lai tươi sáng.