Gắn bó với phân xưởng Cơ giới hoá khai thác, Công ty than Nam Mẫu ngay từ những ngày đầu mới thành lập, có lẽ cũng vì thế mà những vui buồn của Ngô Thế Hồng luôn gắn với những thăng trầm trong qúa trình hoạt động của hệ thống cơ giới hoá khai thác. Và không biết từ bao giờ, Cơ giới hoá đã ngấm vào trong từng suy nghĩ, từng bữa ăn giấc ngủ và trở thành một niềm đam mê cháy bỏng của Hồng. Bởi vậy mà đồng nghiệp vẫn thường gọi anh bằng một cái tên rất thân thương: Hồng – Cơ giới hoá.
Tháng 5/2010 anh được lãnh đạo Công ty cử đi thăm quan học tập công nghệ mới tại Cộng hoà Séc. Cùng thời gian này, Công ty Than Nam Mẫu thành lập thêm phân xưởng Cơ giới hoá khai thác – một hướng đi đầy triển vọng nhằm tăng mức độ an toàn, tăng năng suất lao động và đặc biệt là tiết kiệm tài nguyên. Chính vì vậy lãnh đạo Công ty đã lựa chọn những công nhân, cán bộ giỏi chuyên môn, giàu kinh nghiệm được đào tạo công nghệ cơ giới hoá về làm việc tại đây. Trong hoàn cảnh đó, Ngô Thế Hồng được điều động và bổ nhiệm làm Bí thư chi đoàn kiêm Tổ trưởng tổ Cơ điện phân xưởng Cơ giới hoá khai thác.
Từ đây Hồng có nhiều thời gian tìm hiểu, nghiên cứu kỹ hơn công nghệ còn khá mới mẻ này. Trong suy nghĩ của Hồng thì hết ca sản xuất không có nghĩa là hết trách nhiệm với công việc. Bởi bậy mà nhiều lần đang ngủ, anh em cùng tổ điện thoại hỏi kinh nghiệm khắc phục sự cố, không ngần ngại anh bật dậy đến Phân xưởng tìm cách xử lý. Càng làm anh càng cảm thấy say mê và nẩy sinh nhiều ý tưởng, sáng kiến hay mang tính ứng dụng thực tế cao như: sáng kiến cải tiến lắp đặt hệ thống dập bụi lò chợ cơ giới hoá; gia công thanh liên kết con lăn treo cáp di động của tủ điện treo phục vụ cấp điện cho máy khấu; đề xuất phương án khấu máy theo sơ đồ con thoi tiến độ trung bình 0,4mét/luồng; đề xuất phương án sử dụng hạt chống ẩm cho hệ thống tủ điện, biến tần, máy khấu…
Gần 3 năm gắn bó với Cơ giới hoá chưa phải là nhiều nhưng cũng đủ để anh hiểu tường tận những ưu điểm cũng như hạn chế của công nghệ này, rất có thể giờ đây Cơ giới hóa không còn là bài toán quá khó với Ngô Thế Hồng. Anh chia sẻ “Công nghệ Cơ giới hoá cần có thời gian tiếp cận thực tế để tìm hiểu. Và khi chúng ta đã bỏ công sức nghiên cứu kỹ để áp dụng phù hợp điều kiện thực tế thì yếu tố thành công sẽ chiếm ưu thế. Bản thân tôi luôn đặt niềm tin vào Cơ giới hoá”.
Cơ giới hóa không những đem đến cho Hồng một tư duy mới mẻ về công nghệ khai thác than mà còn mang lại cho anh những phần thưởng đầy ý nghĩa như: Thợ giỏi Tập đoàn Công nghiệp Than-Khoáng sản Việt Nam; Bằng khen của Bộ Công thương; Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ; danh hiệu Thợ trẻ giỏi năm 2012 của Tỉnh Quảng Ninh vì có thành tích xuất sắc trong nghiên cứu khoa học công nghệ… Đó là những động lực để Hồng tiếp tục gắn bó cùng Cơ giới hóa. Nói về Ngô Thế Hồng, ông Piter – một chuyên gia người Séc cho biết “Tôi thích được làm việc cùng Hồng, Hồng thông mình, chăm chỉ và rất thẳng thắn trong công việc”
Trong cái nắng dịu nhẹ của những ngày đầu tháng tư, khi những tín hiệu vui đang trở lại với phân xưởng Cơ giớ hóa khai thác – Than Nam Mẫu, tôi điện thoại hỏi thăm và chia sẻ với Hồng. Tôi bấm máy không thấy Hồng trả lời, thay vào đó là những giai điệu nhạc chờ sâu lắng của bài hát “Niềm tin chiến thắng”. Có lẽ Hồng đang vào ca sản xuất. Cúp điện thoại tôi vẫn nghe vang vọng những ca từ ngọt ngào “Niềm tin chiến thắng sẽ đưa ta đến bến bờ vui…” Và tôi tin rằng niềm tin của Hồng vào cơ giới hóa là hoàn toàn có cơ sở.
[odex-source url=”https://www.vinacomin.vn/tap-chi-than-khoang-san/hong-co-gioi-hoa-4829.htm” button=”Theo vinacomin”]
